河南省周口市淮阳区人武部积极开展职工“十项技能”达标训练活动

作者：张鹏飞、齐修众

为进一步提升职工队伍能力素质，提高职工“十项技能”达标率，按照区人武部训练计划，近日，河南省周口市淮阳区人武部组织全体职工进行“十项技能”达标训练活动。

训练前，人武部召开全体职工会议，部长李保祥和政委杜宝森再次传达学习了上级文件精神，并强调开展职工“十项技能”“达标活动的重要性，要坚决按照上级要求，发扬“忠诚、奉献”的河南省军区精神，结合职工实际真抓实练，分层施训，严格组训，以强带弱、以老带新，推动职工队伍技能取得新进步，为建设一流省军区、军分区和过硬人武部奠定人才基础。

训练场上，在政治工作科的具体组织下，职工们个个精神抖擞，斗志昂扬。按照区人武部职工“十项技能”分工，军事科职工马忠学讲解文件收发登记，政治工作科职工谭安平传授文件复印打印和灭火器操作使用，民兵训练基地职工毛成显负责队列指挥和单个军人队列动作教学...一时间大家的训练积极性更高了，学习训练尽头更足了，职工技能水平得到了新的提升。

据悉，接到上级《关于开展职工“十项技能”达标活动的通知》后，区人武部及时召开干部职工大会，传达学习《通知》精神，认真分析研究“十项技能”的训练内容和目标要求，制定了考核实施方案，明确一名部领导主抓，政治工作科具体牵头，其他科室积极配合协作展开，每项技能指定1名该技能优秀的职工担任教练员，带动全体职工积极参与训练考核。每周集中1天时间按训练计划集中训练，其余时间职工自训，每月底组织达标考核。同时结合役前教育训练、民兵“双五”战备活动等，由各科负责人与本科职工结对帮扶，让职工积极参训，建立帮扶机制。

经过一段时间的辛勤苦练，全体职工对“十项技能”都有了自觉性和主动性，由开始的望而生畏逐渐变成了“我要学”“我要练”，经过训练，职工的每项技能的成绩不断提高，职工队伍的能力素质也得到了锻炼强化。

主编：韩申国

编校：郭倩、陈锐

责编：辛宇

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